Project Manager (REF03)

Nous sommes à la recherche d'un Chef de Projet pour assurer un support aux chefs de projet internes sur l’ensemble des projets gérés, pour le compte d'une filiale d'une banque internationale, basée à Casablanca.

Missions Principales:

  • Offrir l’expertise technique et fonctionnelle sur les outils de gestion du CRC (centre de relation client)
  • Mener des ateliers de cadrage avec les filiales et la région
  • Assurer les travaux de rédaction et production des livrables
  • Etudier les contraintes techniques des filiales et proposer les solutions adéquates
  • Etudier les pré-requis techniques du projet
  • Organiser et Animer l’ensemble des ateliers projet (Architecture, Sécurité, Infrastructure…)
  • Faire les CR des réunions et ateliers
  • Etudier l’interfaçage entre les outils CRC et les outils groupe
  • Rédiger les spécifications techniques détaillées.
  • Assurer la rédaction des documents projets selon la méthodologie de gestion de projet groupe
  • Etudier le besoin des filiales et leurs fournir le conseil et l’expertise nécessaire pour prendre des décisions
  • Coordonner les actions des différents intervenants sur le projet
  • Contribuer à la préparation des comités de projet et de pilotage
  • Effectuer les bilans projets et les documents de capitalisation

Profil Recherché:

  • De Formation Bac+5 ou équivalent d'une école d'ingénieur ou université
  • Expérience de minimum 10 ans en maîtrise d’ouvrage informatique et pilotage de projets.

Compétences Techniques :

  • Bonne maitrise de méthode de gestion projet notamment PMP et Agile
  • Connaissance du contexte technique en Afrique
  • Compréhension de l’environnement et des activités de la banque de détail, des domaines fonctionnels bancaire, des référentiels clients et comptes, des besoins et des contraintes des utilisateurs.
  • Maîtrise de l’organisation et de la conduite de réunions
  • Maîtrise de la rédaction et de la cartographie des processus
  • Anglais courant : échanges à l’écrit et à l’oral avec entités du Groupe (Siège et filiales)

Aptitudes Professionnelles:

  • Bonnes compétences rédactionnelles et bon niveau dans l’utilisation des outils informatiques
  • Force de proposition (gestion des problèmes pour la mise en œuvre, qu'ils soient techniques ou organisationnels)
  • Aptitude relationnelle permettant une communication aisée avec les différents acteurs du projet (métiers équipes projets)
  • Qualités relationnelles et capacité à s’exprimer clairement
  • Esprit de synthèse et d’analyse afin d'appréhender au mieux le contexte du projet.
  • Capacité d’adaptation dans un contexte multiculturel (interactions avec le siège et les filiales en Afrique)
  • Diplomatie pour concilier des intérêts parfois divergents : ceux des métiers et ceux techniques et financiers
  • Sens de l’organisation
  • Capacité de travail en équipe
  • Capacité à traiter simultanément plusieurs sujets

Type de contrat: Freelance

Durée de la mission: 3 mois renouvelables (Projet sur minimum 1 année)

Lieu: Casablanca

Vous connaissez quelqu'un qui pourrait être intéressé ? Faites passer le mot !

Pourquoi travailler avec nous?

Notre approche de recrutement des talents (Permanent / Freelance) est basée sur une approche personnalisée et orientée vers le développement personnel des candidats. Vous offrir un accompagnement cohérent avec vos besoins et suivre votre intégration au sein des projets de nos clients est un élément central de notre stratégie ! 

  • Équité

    Équité des rétributions

  • Personnalisation

    Développement personnel personnalisé

  • Pérennisation

    Mindset-fit & Cultural-fit

Mindset et culture de nos missions

Nous tenons à intégrer les meilleurs talents au sein des projets que nous gérons auprès de nos clients. Nos processus de sélection sont très rigoureux dans ce sens. Ceci dit, nous nous n’arrêtons pas à la cohérence compétences - mission, mais nous allons vers le mindset-fit et le cultural-fit. En effet, la cohérence entre la personnalité, les aspirations et les valeurs de chacun de nos consultants et de nos collaborateurs avec le contexte de chaque projet est un principe fondamental de notre philosophie de coopération.