AMOA Cash Management

 

· Intitulé : Consultant AMOA Cash Management

· Type de Contrat : Indépendant / Freelance

· Durée : 3 mois renouvelables (projet sur plus d’un an)

· Client : Banque

· Disponibilité : Dans un mois

· Taux journalier : à négocier

Fonctions et responsabilités :

Nous sommes à la recherche d’un Consultant Expérimenté afin de renforcer les équipes ' Cash Management et Opérations de Marché' au sein d'une banque de la place. Le Consultant interviendra sur les sujets suivants :


  • Cash management : gestion des flux de trésorerie, cash-pooling, netting, prévisions, relations filiales-maison mère, etc.
  • Gestion des risques : risque de change, risque de taux, de la dette, et des placements…
  • Gestion de la comptabilité de Financement et de Trésorerie.

Le Consultant sera intégré au sein d’une équipe d’experts et interviendra dans le cadre de missions relatives à :


  • La réalisation de benchmarks et l’aide au choix de solutions.
  • L’optimisation de la gestion financière.
  • La refonte agile des processus et la maîtrise des risques.
  • La mise en place de SI adapté.
  • L’organisation du département.
  • La sécurisation des processus financiers et la prévention des fraudes.

Ces missions auront pour objectif d’assister dans la maîtrise d’ouvrage à travers :


  • Définition d’organisation, de processus cible : analyse de l’existant, préconisation d’organisation et de processus cibles support à la modernisation, à la digitalisation de la fonction
  • Analyse du besoin du client : analyse de l’existant, rédaction des études de besoins et des spécifications fonctionnelles.
  • Recette : définition de la stratégie et du plan de tests, suivi des anomalies avec les équipes projet et priorisation.
  • Conduite du changement : formation des utilisateurs, assistance présentielle et rédaction de manuels utilisateurs.
  • Organisation et suivi du déroulement du projet en coordination avec les différents interlocuteurs.
  • Participation aux instances de gestion de projet.

Qualités requises pour réussir dans ce rôle :


  • Diplômé d'une formation Bac+5, vous avez une première expérience de plus de 10 ans acquise au sein du secteur financier.
  • Vous souhaitez développer des compétences sur des sujets liés aux activités de trésorerie.
  • Ambitieux, autonome et rigoureux, vous êtes doté du sens de l’engagement et avez le goût du travail en équipe. Vos qualités relationnelles et vos capacités de rédaction seront des atouts pour réussir dans cette fonction et pour évoluer.
  • Une compétence sur des sujets comptables (IAS 39, IFRS 9…) serait un plus.

Vous connaissez quelqu'un qui pourrait être intéressé ? Faites passer le mot !

Pourquoi travailler avec nous?

Notre approche de recrutement des talents (Permanent / Freelance) est basée sur une approche personnalisée et orientée vers le développement personnel des candidats. Vous offrir un accompagnement cohérent avec vos besoins et suivre votre intégration au sein des projets de nos clients est un élément central de notre stratégie ! 

  • Équité

    Équité des rétributions

  • Personnalisation

    Développement personnel personnalisé

  • Pérennisation

    Mindset-fit & Cultural-fit

Mindset et culture de nos missions

Nous tenons à intégrer les meilleurs talents au sein des projets que nous gérons auprès de nos clients. Nos processus de sélection sont très rigoureux dans ce sens. Ceci dit, nous nous n’arrêtons pas à la cohérence compétences - mission, mais nous allons vers le mindset-fit et le cultural-fit. En effet, la cohérence entre la personnalité, les aspirations et les valeurs de chacun de nos consultants et de nos collaborateurs avec le contexte de chaque projet est un principe fondamental de notre philosophie de coopération.