Business Analyst - Ekip de Linedata (REF01)

Nous recherchons pour le compte d'une filiale d'une banque, un Business Analyst  sur le progiciel de Leasing Ekip de Linedata, orienté MOE pour assurer la gestion des incidents fonctionnels, ou de production. 

Il prendra en charge, éventuellement, quelque évolutions rapides si un besoin réglementaire serait exprimé autour de cette application. Il doit être à l'aise avec le paramétrage Ekip et confirmé sur la partie exploitation autour d'Ekip (IPLAN : planification des différentes périodicité de traitement).

Missions principales:

  •  Assurer la surveillance applicative : gérer et suivre les anomalies et incidents
  • Réaliser Superviser le codage et le paramétrage des solutions applicatives
  • Réaliser et suivre des tests techniques, recette fonctionnelle et intégration
  • Apporter une assistance fonctionnelle et technique
  • Organiser les demandes d'évolutions et s'engager sur les délais et charges
  • Proposer et réaliser les évolutions techniques et fonctionnelles
  • Définir les charges, délais et les moyens ‡ mettre en oeuvre

Type de Contrat: Freelance

Lieu: Casablanca

Durée de la mission: 3 mois renouvelables (Visibilité de minimum 1 année)

Vous connaissez quelqu'un qui pourrait être intéressé ? Faites passer le mot !

Pourquoi travailler avec nous?

Notre approche de recrutement des talents (Permanent / Freelance) est basée sur une approche personnalisée et orientée vers le développement personnel des candidats. Vous offrir un accompagnement cohérent avec vos besoins et suivre votre intégration au sein des projets de nos clients est un élément central de notre stratégie ! 

  • Équité

    Équité des rétributions

  • Personnalisation

    Développement personnel personnalisé

  • Pérennisation

    Mindset-fit & Cultural-fit

Mindset et culture de nos missions

Nous tenons à intégrer les meilleurs talents au sein des projets que nous gérons auprès de nos clients. Nos processus de sélection sont très rigoureux dans ce sens. Ceci dit, nous nous n’arrêtons pas à la cohérence compétences - mission, mais nous allons vers le mindset-fit et le cultural-fit. En effet, la cohérence entre la personnalité, les aspirations et les valeurs de chacun de nos consultants et de nos collaborateurs avec le contexte de chaque projet est un principe fondamental de notre philosophie de coopération.