Expert CFT (REF03)

Nous recherchons pour le compte d'une filiale d'une banque, un Expert CFT, qui serait en mesure d'assurer la mise en œuvre des flux CFT qui lui sont confiés par le chef de projet de l’activité en fonction de la stratégie définie, qui serait également responsable de la qualification et de la mise en œuvre des flux entre les filiales et les différents partenaires internes ou externes, et qui aurait la responsabilité de fournir les procédures de mise en œuvre aux filiales et différents partenaires ainsi que le support en mode incident.   

Missions Principales:

  • Qualifier la demande transmise par le chef de projet et proposer en collaboration avec les équipes internes  une méthode d’implémentation
  • Produire des cahiers des charges (contrat d’interface)
  • Préparer les configurations CFT en fonction des standards et normes 
  • Gérer et suivre les demandes filiales via des reporting et compte rendu
  • Rédiger les procédures d’installation et de configuration CFT et les communiquer aux filiales
  • Assurer le support CFT (N2/N3)
  • Gérer la mise à jour de la documentation technique
  • Faire évoluer la plate-forme CFT

Profil Recherché :  

  • De formation bac +5, vous justifiez d'une expertise technique en CFT d’Axway y compris le protocole PeSIT/SSL
  • Bonnes connaissances en réseau, sécurité et système

Contexte Spécifique:  

Poste en contexte international nécessitant un bon niveau d'anglais

Type de Contrat: Freelance

Durée de la Mission: 3 mois renouvelables (Projet sur 1 année minimum)

Lieu: Casablanca

Vous connaissez quelqu'un qui pourrait être intéressé ? Faites passer le mot !

Pourquoi travailler avec nous?

Notre approche de recrutement des talents (Permanent / Freelance) est basée sur une approche personnalisée et orientée vers le développement personnel des candidats. Vous offrir un accompagnement cohérent avec vos besoins et suivre votre intégration au sein des projets de nos clients est un élément central de notre stratégie ! 

  • Équité

    Équité des rétributions

  • Personnalisation

    Développement personnel personnalisé

  • Pérennisation

    Mindset-fit & Cultural-fit

Mindset et culture de nos missions

Nous tenons à intégrer les meilleurs talents au sein des projets que nous gérons auprès de nos clients. Nos processus de sélection sont très rigoureux dans ce sens. Ceci dit, nous nous n’arrêtons pas à la cohérence compétences - mission, mais nous allons vers le mindset-fit et le cultural-fit. En effet, la cohérence entre la personnalité, les aspirations et les valeurs de chacun de nos consultants et de nos collaborateurs avec le contexte de chaque projet est un principe fondamental de notre philosophie de coopération.