Contract Manager (REF01)
Nous recherchons pour le compte d'une filiale d'une banque, un Contrat Manager.
MISSIONS PRINCIPALES:
Au sein du service Business Partner, le Contract Manager aura pour missions de:
- Renseigner les points opérationnels des contrats et en particulier leurs annexes, sur la seule base des templates rédigés par le Légal Groupe, afin de pouvoir les présenter au client, conformément à la compliance et à la politique et pratiques de la filiale.
- Conseiller et guider les services opérationnels tout au long du processus de transactions complexes, non standard et de grande valeur,
- Rédiger et négocier les points opérationnels des contrats, le service Légal intervenant en support de la négociation, notamment de services, de conseil, de licence, de non-divulgation, de confidentialité des données et autres accords commerciaux et technologiques,
- Travailler en étroite collaboration avec les membres de l'équipe juridique pour développer et améliorer les formulaires, processus et procédures normalisés applicables,
- Comprendre la nature des services fournis afin d'identifier les risques, développer des solutions, des stratégies d'atténuation et de négociation,
- Effectuer une analyse des risques pour tous les documents contractuels et recommander des options d'atténuation,
- Saisir les contrats signés dans le système de gestion des contrats et capturer les termes clés et communiquer une copie de la version signée au service Légal Groupe,
- Animer une relation contractuelle avec les clients et représenter le client auprès des différents services et prestataires externes,
- Rendre compte de manière transparente du niveau de qualité de la prestation de service IT auprès des clients,
- Améliorer le niveau de qualité par la mise en œuvre d’un processus continu d’amélioration
- Challenger les métiers IT pour améliorer les niveaux de service,
- Mettre à jour régulièrement le catalogue de service ainsi que le process de Contract Management.
PRINCIPALES ACTIVITÉS:
- Négocier, contractualiser les engagements de services auprès des Clients,
- Interagir avec tous les parties prenantes du Groupe (Finance, Légal, Achats, AFG ou autres),
- Suivre l’application des contrats, le respect des engagements des différentes parties prenantes,
- Organiser et animer les comités de suivi et de revue des Contrats avec les clients,
- Garantir l'édition et la qualité des reportings,
- Identifier, évaluer les risques juridiques et financiers et proposer des solutions de couverture,
- Élaborer et gérer le cycle de vie des Contrats avec les clients,
- Contribuer à l'évaluation de la satisfaction Client,
- Veille aux respects des engagements et obligations contractuelles.
Le Contract Manager doit veiller que :
- Les points opérationnels du contrat et ses annexes en particulier soient compris par un profane et ont été validés par les personnes habilitées,
- Les approbations soient obtenues conformément aux politiques de conformité,
- Les points opérationnels du contrat et ses annexes en particulier soient conformes à la politique et aux procédures.
- Le modèle de canevas approuvé est utilisé, le contrat choisi soit bien un modèle rédigé par le service Légal,
- Le contrat est exempt des mots sensibles, des termes sur-engageants ou de termes non définis.
PROFIL RECHERCHE:
- Diplôme d’école d’ingénieur ou équivalent
- Entre 5 et 10 années d’expérience
- Connaissance de l'environnement local
- Relations IT / Business
- Connaissance des risques et sensibilisation aux risques
- Relations avec les partenaires commerciaux
- Connaissances en matière de conformité
- Avoir une certification dans le domaine Contract Management est un plus
TYPE DE CONTRAT: Freelance
DUREE DE LA MISSION: 3 mois renouvelables (Visibilité sur minimum 1 année)
LIEU: Casablanca
- Localisations
- Casablanca
Pourquoi travailler avec nous?
-
Équité
Équité des rétributions -
Personnalisation
Développement personnel personnalisé -
Pérennisation
Mindset-fit & Cultural-fit
Mindset et culture de nos missions
Nous tenons à intégrer les meilleurs talents au sein des projets que nous gérons auprès de nos clients. Nos processus de sélection sont très rigoureux dans ce sens. Ceci dit, nous nous n’arrêtons pas à la cohérence compétences - mission, mais nous allons vers le mindset-fit et le cultural-fit. En effet, la cohérence entre la personnalité, les aspirations et les valeurs de chacun de nos consultants et de nos collaborateurs avec le contexte de chaque projet est un principe fondamental de notre philosophie de coopération.
À propos de Trusted Advisors
Trusted Advisors est un groupe spécialisé dans le conseil, les études et l’accompagnement à forte valeur ajoutée. La créativité et la pertinence de nos solutions sont des leviers de différentiation que nous apportons, tous les jours, à nos clients Grands Comptes, au niveau de la définition, la réalisation, et la maintenance de leurs projets stratégiques, scientifiques, ou technologiques.
Contract Manager (REF01)
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