Architecte/Technical Lead Senior (REF04)
Nous recherchons pour le compte d'une banque internationale, basée à Casablanca, un un Architecte / Technical Lead Senior.
Mission & Activités :
- Définir l’architecture technique d’un système d’information et de garantir la cohérence des éléments qui le composent (réseaux, matériel, systèmes
d’exploitation, bases de données et applicatifs). - Etre expert de haut niveau tout en étant généraliste pour avoir une vue d’ensemble du système d’information. L’évolution continue et rapide des nouvelles technologies exigent de lui des capacités d’anticipation.
- Participer aux cérémonies agiles
Profil Recherché :
- BAC+5
- Expérience de minimum 7 ans dans le développement informatique, Exploitation et conduite de projet
- Expérience de minimum 4 ans en tant qu'architecte
Compétences techniques :
- Accompagner les équipes agiles dans leurs atelierstechniques
- Conseiller les équipes chargées de la réalisation.
- Maitriser la stratégie DevOps des environnements CI/CD & Cloud
- Participer à la définition des infrastructures techniques des SI.
- Préconiser des solutions techniques et chiffrer les infrastructures à mettre en œuvre.
- Vérifier et analyser les impacts techniques des nouvelles solutions.
- Participer à tout nouveau projet ayant une incidence sur l’architecture technique ou organisationnelle.
- L'accompagnement des équipes de développement dans l'architecture de nouvelles applications
- La prise en charge de l ́évolution des outils de développement
- La veille technologique
- Réaliser la documentation détaillée du travail produit.
Type de contrat: Freelance
Durée de la mission: 3 mois renouvelables (Projet sur 1 année minimum)
Lieu: Casablanca
- Localisations
- Casablanca
Pourquoi travailler avec nous?
-
Équité
Équité des rétributions -
Personnalisation
Développement personnel personnalisé -
Pérennisation
Mindset-fit & Cultural-fit
Mindset et culture de nos missions
Nous tenons à intégrer les meilleurs talents au sein des projets que nous gérons auprès de nos clients. Nos processus de sélection sont très rigoureux dans ce sens. Ceci dit, nous nous n’arrêtons pas à la cohérence compétences - mission, mais nous allons vers le mindset-fit et le cultural-fit. En effet, la cohérence entre la personnalité, les aspirations et les valeurs de chacun de nos consultants et de nos collaborateurs avec le contexte de chaque projet est un principe fondamental de notre philosophie de coopération.
À propos de Trusted Advisors
Trusted Advisors est un groupe spécialisé dans le conseil, les études et l’accompagnement à forte valeur ajoutée. La créativité et la pertinence de nos solutions sont des leviers de différentiation que nous apportons, tous les jours, à nos clients Grands Comptes, au niveau de la définition, la réalisation, et la maintenance de leurs projets stratégiques, scientifiques, ou technologiques.
Architecte/Technical Lead Senior (REF04)
Téléchargement du formulaire de candidature